Currently Empty: $0.00
التعريف بالبرنامج:
” القيادة هي أن تجعل شخصاً أخر يقوم بعمل تريده أنت لأنه يريد ذلك”. أيزنهاور
” من يعطي الأوامر بحكمة يتلقى الطاعة بسعادة” ثوماس فولر
في ظل التسابق التقني والمعرفي الذي يسود العالم بأسرة تسعى كل دولة لتضع لها بصمة أو على الأقل موضع قدم – ولا يتأتى ذلك إلا إذا وجد القائد المحنك لقيادة هذه الدولة – وما انطبق على الأصل ينطبق على الفروع، فالقيادة لا تتوقف عند الأمير أو الرئيس فحسب بل إن القيادة تتفرع إلى بقية الوظائف في الهرم الوظيفي لذلك فنحن ندرك أن هذا الهرم يتسع في أسفله نظرا لكثرة من يكونون في هذا الهرم .. وهذا لا يعني تقليلا في حق أي موظف .. ولكننا هنا نبحث عن القائد ليكون مسؤلا عن استمرار سير عجلة التنمية ومن هنا كانت فكرة البرنامج.
محتوى الدبلومة:
- مفهوم القيادة الإدارية
- أهمية القيادة الإدارية
- تصنيف القيادة
- الفروق التسعة بين القائد والمدير
- صفات القائد الإداري
- اختيار القادة الإداريين واكتشافهم
- المهام الأساسية للقائد المدير
- تمرين دائرة النحت
- النظريات القيادية
- القيادة الإبداعية
- تمرين أوراق مختلطة
- التعامل الفعال مع ضغوط العمل
- القدرة على التخطيط
- إجادة التعامل مع الآخرين “مهارات الاتصال”
- مهارات الحوار وإدارة النقاش
- فن إدارة الوقت
- تشكيل وإدارة الفريق الجماعي
- إدارة الاجتماعات
- حل المشكلات واتخاذ القرارات
- ادارة الخلاف
- المراحل الأربع لإدارة الجودة الشاملة
- العادات السبع للقادة الإداريين كما يراها ستيفن كوفي
- الوصايا العجيبة
مدة الدبلومة:
لا يوجد
الفئة المستهدفة:
لا يوجد
دورة بواسطة
تقييمات ومراجعات الطلاب
لا يوجد تقييم حتى الآن